Eğitimin Amacı

BİST Sürdürülebilirlik Endeksi Eğitim Programı, katılımcılara sürdürülebilirlik kriterleri ve uygulamaları hakkında bilgi sunmayı hedefler. Program, ESG kriterlerini, sürdürülebilirlik raporlamasını ve paydaş yönetimini keşfederek, katılımcıların kendi organizasyonlarında etkili stratejiler geliştirmelerine yardımcı olur.

Eğitim Programı

1. ModülGiriş

Tanım: BİST Sürdürülebilirlik Endeksi, sürdürülebilirlik kriterlerine göre değerlendirilmiş şirketlerin yer aldığı bir endekstir.
Amaç: Katılımcılara endeksin işleyişini, sürdürülebilirlik kriterlerini ve şirketler üzerindeki etkilerini öğretmek.
Önemi: Sürdürülebilirlik, yatırımcı kararlarını etkileyen kritik bir faktördür ve şirketlerin piyasa değerini artırır.

2. ModülSürdürülebilirlik Temelleri

Sürdürülebilirlik Nedir? Ekonomik, çevresel ve sosyal boyutların dengesi.
ESG Kriterleri: Çevresel (E), Sosyal (S) ve Yönetişim (G) kriterlerinin tanımı ve önemi.
BİST Sürdürülebilirlik Endeksi: Endeksin oluşturulma amacı ve kapsamı.

3. ModülBİST Sürdürülebilirlik Endeksi Değerlendirme Kriterleri

Çevresel Kriterler: Enerji kullanımı, atık yönetimi, su kaynakları yönetimi.
Sosyal Kriterler: Çalışan hakları, toplum katkıları, müşteri memnuniyeti.
Yönetim Kriterleri: Yönetim yapısı, şeffaflık, etik kurallar.

4. ModülSürdürülebilirlik Raporlaması

Raporlama Standartları: Global Reporting Initiative (GRI), Sustainability Accounting Standards Board (SASB).
Rapor Hazırlama: Şirketlerin sürdürülebilirlik raporlarını nasıl hazırlaması gerektiği.
Raporların Değerlendirilmesi: Yatırımcılar ve paydaşlar için raporların önemi.

5. ModülSektörel Uygulamalar

Finans Sektörü: Sürdürülebilir yatırımların önemi ve örnek uygulamalar.
Enerji Sektörü: Yenilenebilir enerji kaynakları ve uygulamaları.
Sanayi ve Üretim: Yeşil üretim teknikleri ve döngüsel ekonomi.

6. ModülPolitika ve Yasal Düzenlemeler

Ulusal ve Uluslararası Düzenlemeler: Sürdürülebilirlikle ilgili yasal çerçeveler.
Teşvikler ve Destek Mekanizmaları: Sürdürülebilirlik uygulamaları için mevcut destek programları.

7. ModülPaydaş Yönetimi

İlgili Taraflar: Çalışanlar, yatırımcılar, müşteriler ve toplum.
İletişim Stratejileri: Şeffaflık, güven ve hesap verebilirlik.

8. ModülEğitim Yöntemleri

İnteraktif Oturumlar: Grup tartışmaları ve deneyim paylaşımı.
Uygulamalı Çalışmalar: Vaka analizleri ve gerçek dünya senaryoları.
Değerlendirme: Katılımcıların bilgi düzeylerinin ölçülmesi.

9. ModülBaşarı Hikayeleri

Örnek Şirketler: BİST Sürdürülebilirlik Endeksi'nde yer alan başarılı şirketler.
Case Study Analizleri: Gerçek dünya uygulamaları üzerinden analiz.

10. ModülKaynaklar

Okuma Listesi: Sürdürülebilirlik ve ESG üzerine önerilen kitaplar, makaleler ve raporlar.
Araştırma Raporları: Güncel veriler ve sürdürülebilirlik ile ilgili araştırmalar.

Bölüm 1

Eğitim Mesleki Gelişim amaçlı olup, alınan belge MYK yetki belgesi zorunlu olan eğitimlerde MYK yetki belgesi yerine geçmez.

Bölüm 4

Eğitim, kurumsal iş birliklerine (kurum/şirket tüzel kişiliğine paket) açık olup bireysel başvurular kabul edilmemektedir. Kurumsal katılımcı profili ve ihtiyaçlarınıza göre eğitim içeriği yeniden planlanabilmektedir. Karşılıklı görüşmeler neticesinde eğitimin kapsamı ve yöntemi (yüz yüze / çevrim içi) belirlenerek ilgili süreçler tamamlanmaktadır. Mutabakat sağlanması durumunda, eğitimin gerçekleştirileceği tarih, saat ve yer; kurumunuzun katılımcıları ile öğretim elemanlarımızın uygunluk durumları doğrultusunda planlanmaktadır.