Dieses Ausbildungsprogramm zielt darauf ab, den Teilnehmern umfassende Informationen über den Klimawandel und die Nachhaltigkeit zu vermitteln und ihnen zu helfen, dieses Wissen in praktische Anwendungen umzusetzen.
Die Schulung dient der beruflichen Weiterbildung, und das erhaltene Zertifikat ersetzt nicht das MYK-Zertifikat in Schulungen, bei denen das MYK-Zertifikat erforderlich ist.
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Einleitung
- Einführung in die Schulung
- Die Beziehung zwischen Klima und Nachhaltigkeit.
- Teilnehmerprofil und Erwartungen.
- Ziele der Schulung
- Die Auswirkungen des Klimawandels verstehen.
- Die Prinzipien und Anwendungen der Nachhaltigkeit vorstellen.
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Was ist Klimawandel?
- Definition und Umfang
- Definition des Klimawandels und grundlegende Konzepte.
- Ursachen des Klimawandels (natürliche und menschliche).
- Geschichte
- Wichtige Ereignisse und Wendepunkte in Bezug auf den Klimawandel.
- Internationale Klimavereinbarungen und Protokolle (z. B. das Pariser Abkommen).
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Auswirkungen des Klimawandels
- Umweltliche Auswirkungen
- Veränderungen des Wetters, Anstieg des Meeresspiegels.
- Beeinträchtigung von Ökosystemen und Verlust der Biodiversität.
- Soziale und wirtschaftliche Auswirkungen
- Auswirkungen auf Landwirtschaft, Wasserressourcen und menschliche Gesundheit.
- Wirtschaftliche Kosten und Arbeitsmarkt.
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Prinzipien der Nachhaltigkeit
- Definition und Umfang
- Was ist Nachhaltigkeit und warum ist sie wichtig?
- Ziele für nachhaltige Entwicklung (SDGs).
- Soziale, wirtschaftliche und ökologische Dimensionen
- Die drei Grunddimensionen der Nachhaltigkeit: soziale Gerechtigkeit, wirtschaftliche Effizienz, ökologische Erhaltung.
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Nachhaltige Praktiken
- Energiemanagement
- Erneuerbare Energiequellen und Energieeffizienz.
- Reduzierung des CO2-Fußabdrucks.
- Abfallmanagement
- Ziele für null Abfall und Recyclingpraktiken.
- Strategien zur Abfallreduzierung.
- Wassermanagement
- Nachhaltige Wassernutzung und Schutzmethoden.
- Management von Wasserressourcen.
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Klimaschutzpläne
- Nationale und lokale Aktionspläne
- Klimaschutzpläne der Länder (NDCs).
- Strategien der lokalen Gemeinschaften zur Bekämpfung des Klimawandels.
- Individuelle und institutionelle Maßnahmen
- Schritte, die Einzelpersonen und Institutionen unternehmen können.
- Grüne Finanzierung und nachhaltige Investitionen.
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Bildung und Bewusstseinsbildung
- Bildungsprogramme
- Sensibilisierung für den Klimawandel und Nachhaltigkeit.
- Bildungsansätze für verschiedene Gesellschaftsgruppen.
- Soziale Teilnahme
- Die Rolle der lokalen Bevölkerung und von Nichtregierungsorganisationen.
- Klimagerechtigkeit und soziale Gleichheit.
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Herausforderungen und Chancen
- Herausforderungen
- Politische Kohärenz und wirtschaftliche Hindernisse.
- Wissensdefizite und öffentliches Bewusstsein.
- Chancen
- Entwicklung innovativer Technologien.
- Nachhaltige Geschäftsmodelle und Beschäftigungsmöglichkeiten.
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Praktische Anwendungen und Fallstudien
- Erfolgsgeschichten
- Erfolgreiche Projekte im Bereich Klima und Nachhaltigkeit.
- Gruppenarbeiten
- Entwicklung von Nachhaltigkeitsstrategien für die eigenen Institutionen.
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Fazit und Bewertung
- Bewertung des Ausbildungsprozesses
- Feedback von den Teilnehmern einholen.
- Empfehlungen für zukünftige Anwendungen
- Vorschläge zur Entwicklung von Nachhaltigkeitsstrategien.
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Lehrmethoden
- Theoretische Lektionen: Vermittlung der akademischen und praktischen Aspekte der Themen.
- Workshops: Interaktive Wissensvermittlung und praktische Anwendungen durch die Teilnehmer.
- Fallstudien: Analyse und Entwicklung von Lösungsvorschlägen anhand von realen Szenarien.
- Fragen und Antworten: Möglichkeit für die Teilnehmer, Fragen zu den Themen zu stellen.
Die Ausbildung ist offen für institutionelle Kooperationen und Einzelanmeldungen werden nicht akzeptiert. Der Schulungsinhalt kann entsprechend dem Profil und den Bedürfnissen der institutionellen Teilnehmer neu geplant werden. Nach gegenseitigen Gesprächen werden der Umfang und die Methode der Ausbildung (Präsenz, Online) festgelegt und die relevanten Prozesse abgeschlossen. Bei Erreichung eines Konsenses werden die geeigneten Tage und Zeiten für die Teilnehmer Ihrer Institution sowie der Ort der Schulung bestimmt.