Entwicklungsprogramm für Industrielle Glas-Wärmebehandlungstechniker

4,2 Abstimmung
 Letzte Aktualisierung 01/2026
 Türkçe

Sie können sich unsere Ausbildung ansehen

Diese Schulung dient der beruflichen Weiterbildung, und das erhaltene Zertifikat ersetzt kein MYK-Zertifikat, das für bestimmte Schulungen erforderlich ist, bei denen das MYK-Zertifikat obligatorisch ist.

Programmziel

Das Entwicklungsprogramm für industrielle Glas-Wärmebehandlungsspezialisten zielt darauf ab, den Teilnehmern die neuesten Techniken der Industrie zu vermitteln, indem sie die Prozesse der Wärmebehandlung in der Glasproduktion erlernen.

Schulungsinhalt

  • Grundlagen der Wärmebehandlung
    • Was ist Wärmebehandlung und ihre Auswirkungen auf Glas
    • Der Wärmebehandlungsprozess von Glas
    • Physikalische und chemische Eigenschaften von Glas
    • Verschiedene Glastypen und ihre Eigenschaften
  • Wärmebehandlungsmethoden
    • Glühprozess (langsames Abkühlen)
    • Härten (schnelles Abkühlen) Techniken
    • Bemalungs- und Beschichtungsverfahren
    • Glasverstärkung und -härtung
  • Verwendung von Ausrüstung und Technologie
    • Wärmebehandlungsöfen und andere notwendige Maschinen
    • Messgeräte, die in der Wärmebehandlung verwendet werden
    • Automatisierungssysteme und moderne Technologien
    • Wartung und Reparatur von Ausrüstungen
  • Sicherheit und Qualitätskontrolle bei der Wärmebehandlung
    • Arbeitsschutzmaßnahmen während der Wärmebehandlung
    • Qualitätskontrolltechniken im Glasbearbeitungsprozess
    • Vorschriften für Arbeitsschutz und Gesundheit
    • Compliance mit ISO und anderen Qualitätsstandards
  • Praktische Schulung und Projektarbeiten
    • Arbeiten an realen Glasbearbeitungsprojekten
    • Identifizierung von Wärmebehandlungsfehlern und Entwicklung von Lösungen
    • Praktische Kenntnisse über industrielle Glasanwendungen
    • Experimentelle Studien zu verschiedenen Glastypen

Diese Schulung ist für Unternehmenskooperationen offen (nur als Paket für Institutionen/Unternehmen verfügbar; Einzelanmeldungen werden nicht akzeptiert). Der Inhalt der Schulung kann je nach dem Profil der Unternehmensmitglieder und ihren Bedürfnissen umgestaltet werden. Nach gegenseitigen Gesprächen werden der Umfang und die Methode der Schulung (Präsenz, Online) festgelegt und die relevanten Prozesse abgeschlossen. Nach Vereinbarung werden die geeigneten Tage und Zeiten für die Teilnehmer Ihrer Institution sowie der Ort der Schulung mit unseren Dozenten festgelegt.

Kommentare

Durch die Nutzung unserer Website stimmen Sie der Verwendung von Cookies zu. Für weitere Informationen können Sie Çerez Politikamız einsehen. OK