Bau-Maler-Entwicklungsprogramm

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 Letzte Aktualisierung 02/2026
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Die Schulung dient der beruflichen Weiterbildung, und das erhaltene Zertifikat ersetzt nicht das MYK-Befugniszertifikat bei Schulungen, in denen ein MYK-Befugniszertifikat verpflichtend ist.

Ziel der Schulung

Das Entwicklungsprogramm für Bauanstreicher zielt darauf ab, den Teilnehmenden umfassende Schulungen in Malerarbeiten und Techniken im Bausektor zu bieten. Das Programm ermöglicht eine Spezialisierung auf Materialien, Anwendungstechniken und Arbeitssicherheit und unterstützt so den beruflichen Aufstieg.

Schulungsinhalte

  • Farben und Materialien:
  • Farbenarten und ihre Anwendungsbereiche
  • Eigenschaften der Farbmaterialien
  • Neue Farben und umweltfreundliche Produkte
  • Richtige Auswahl und Anwendung der Farbmaterialien
  • Anwendungstechniken:
  • Pinsel-, Rollen- und Sprühtechniken
  • Oberflächenvorbereitung und Untergrundbehandlungen
  • Oberflächenglätte und Qualitätskontrolle
  • Fortgeschrittene Techniken: Antike Effekte, gemusterte Wandgestaltung
  • Arbeitssicherheit und Gesundheit:
  • Sicherheitsregeln für Bauanstreicher
  • Gesundheitliche Auswirkungen von Farbmaterialien
  • Verwendung von persönlicher Schutzausrüstung
  • Schaffung einer sicheren Arbeitsumgebung
  • Farbe und ästhetisches Design:
  • Farbtheorie und Harmonie
  • Farbwahl für verschiedene Räume
  • Designvorschläge für Innen- und Außenanstriche
  • Farbpaletten und aktuelle Trends
  • Praktische Übungen und Workshops:
  • Praxisbezogenes Training anhand realer Projekte
  • Aktuelle branchenspezifische Techniken
  • Korrektur und Verbesserung von Anwendungsfehlern
  • Karriereentwicklung und Zertifizierung:
  • Karrieremöglichkeiten als Bauanstreicher
  • Zertifikat nach Abschluss des Programms
  • Aktuelle Informationen zu Innovationen und Trends der Branche

Die Schulung ist offen für institutionelle Kooperationen (Paket für juristische Personen wie Institutionen/Unternehmen); individuelle Bewerbungen werden nicht akzeptiert. Die Schulungsinhalte können entsprechend Ihrem institutionellen Teilnehmerprofil und Ihren Bedürfnissen neu geplant werden. Im Rahmen gegenseitiger Abstimmungen werden Umfang und Methode der Schulung (Präsenz, Online) festgelegt und die entsprechenden Prozesse abgeschlossen. Im Falle einer Einigung werden geeignete Termine und Zeiten Ihrer Institutionsteilnehmenden und unserer Lehrkräfte sowie der Schulungsort festgelegt.

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