Metallblechbearbeiter-Entwicklungsprogramm

4,3 Abstimmung
 Letzte Aktualisierung 02/2026
 Türkçe

Sie können sich unsere Ausbildung ansehen

Diese Schulung dient der beruflichen Weiterbildung und ersetzt nicht das MYK-Befugniszertifikat, das in Schulungen erforderlich ist, in denen ein MYK-Befugniszertifikat verlangt wird.

Ziel der Schulung

Den Teilnehmern Fähigkeiten zu vermitteln, Metallblechbearbeitungsmaschinen sicher und effizient zu bedienen und die Qualität und Produktivität in den Produktionsprozessen zu verbessern.

Schulungsinhalte

  • Metallblechbearbeitungsmaschinen und Grundlagen:
  • Einführung in Schneid-, Formgebungs-, Biege- und Bohrmaschinen
  • Bearbeitbarkeit und Eigenschaften verschiedener Metalltypen
  • Maschinenaufbau und Funktionsprinzipien
  • Grundlagen der Oberflächenbearbeitung und Qualitätssicherungsprozesse
  • Metallblechbearbeitungstechniken und Methoden:
  • Schneidtechniken (Plasma, Laser, Schneidemaschine usw.)
  • Praktische Demonstration von Formgebungs- und Biegetechniken
  • Bohr-, Dreh- und Fräsverfahren
  • Richtige Einstellung der Parameter (Geschwindigkeit, Druck usw.)
  • Maschinenbedienung und Einstellungen:
  • Maschinenaufbau und Kalibrierung
  • Anpassung der Maschinenparameter an die Bearbeitung
  • Effiziente Nutzung für Schneid-, Formgebungs- und Bohrprozesse
  • Maschinenstörungen und Lösungsansätze
  • Arbeitssicherheit:
  • Sicherheitsmaßnahmen und Nutzung persönlicher Schutzausrüstung
  • Schutz vor elektrischen, mechanischen und chemischen Gefahren
  • Vorsichtsmaßnahmen gegen Feuer, Gaslecks und andere Risiken
  • Qualitätskontrolle und Produktionsmanagement:
  • Qualitätsstandards in der Metallbearbeitung
  • Oberflächenrauheit, Toleranzkontrolle und Genauigkeitsanalyse
  • Zeit- und Kostenmanagement in Produktionsprozessen
  • Techniken zur Effizienzsteigerung und Minimierung von Fehlern

Die Schulung ist für institutionelle Kooperationen (Pakete für Institutionen/Unternehmen) offen; individuelle Bewerbungen werden nicht akzeptiert. Inhalte können an Profile und Bedürfnisse der Teilnehmer angepasst werden. Umfang und Methode der Schulung (Präsenz, Online) werden durch gegenseitige Abstimmung festgelegt. Nach Vereinbarung werden Termine, Zeiten und Schulungsorte zwischen Teilnehmern und Ausbildern geplant.

Kommentare

Durch die Nutzung unserer Website stimmen Sie der Verwendung von Cookies zu. Für weitere Informationen können Sie Çerez Politikamız einsehen. OK