Medienkompetenz-Ausbildungsprogramm

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 Letzte Aktualisierung 05/2026
 Türkçe

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Diese Schulung dient der beruflichen Weiterbildung. Das erhaltene Zertifikat ersetzt nicht das MYK-Zertifikat, das für verpflichtende Schulungen erforderlich ist.

Ziel der Schulung

Das Medienkompetenz-Training vermittelt den Teilnehmenden Fähigkeiten zur kritischen Analyse von Medieninhalten, zur Förderung des kritischen Denkens und zur bewussten Entscheidungsfindung in der digitalen Welt. Teilnehmende lernen, Medienbotschaften besser zu verstehen und zu interpretieren.

Inhalte der Schulung

  • Rolle und Einfluss der Medien
  • Gesellschaftliche, kulturelle und individuelle Auswirkungen der Medien
  • Machtstrukturen der Medien und Gestaltung von Botschaften
  • Kritisches Denken und Medienanalyse
  • Techniken zur kritischen Bewertung von Medieninhalten
  • Analyse von Manipulationsstrategien
  • Digitale Medien und Internetkompetenz
  • Effektive Nutzung digitaler Medienwerkzeuge
  • Zugang zu verlässlichen Informationen und Schutz vor Fehlinformationen
  • Ethische und rechtliche Aspekte der Medien
  • Ethische Prinzipien und korrekte Nachrichtenvermittlung
  • Rechtliche Verantwortung für Medieninhalte
  • Erkennen und Interpretieren von Medienbotschaften
  • Fähigkeiten zur Identifikation und Interpretation von Medienbotschaften
  • Bewusster Medienkonsum durch Analyse gesellschaftlicher Auswirkungen
  • Medien und Geschlecht
  • Darstellung von Geschlecht in den Medien und Auswirkungen auf gesellschaftliche Normen

Lernziele

  • Fähigkeit zur bewussten Analyse von Medieninhalten
  • Entwicklung von kritischem Denken und Interpretationsfähigkeiten
  • Bewusster Medienkonsum in der digitalen Welt
  • Verständnis der gesellschaftlichen Auswirkungen von Medienbotschaften

(MY)

Die Ausbildung steht institutionellen Kooperationen (Paket für juristische Personen wie Institutionen/Unternehmen) offen, individuelle Bewerbungen werden nicht angenommen. Die Ausbildungsinhalte können entsprechend dem Profil und den Bedürfnissen Ihrer institutionellen Teilnehmer neu geplant werden. Im Ergebnis gegenseitiger Gespräche werden Umfang und Methode der Ausbildung (Präsenz / Online) festgelegt und die entsprechenden Prozesse abgeschlossen. Im Falle einer Einigung werden Datum, Uhrzeit und Ort der Ausbildung entsprechend der Verfügbarkeit der Teilnehmer Ihrer Institution und unserer Lehrkräfte geplant.

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