Psychologische Resilienz für Eltern

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 Letzte Aktualisierung 01/2026
 Türkçe

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Dieses Training dient der beruflichen Entwicklung und das erhaltene Zertifikat ersetzt nicht das MYK-Zertifikat in Schulungen, bei denen ein MYK-Zertifikat erforderlich ist.

Psychologische Resilienz Training

Ziele:

  • Eltern helfen, ihre eigene psychologische Resilienz zu stärken
  • Die Fähigkeit der Kinder unterstützen, mit Stress, Herausforderungen und Misserfolgen umzugehen
  • Ein sicheres, unterstützendes und resilienteres Umfeld in der Familie schaffen

Am Ende des Trainings werden Eltern:

  • Die Schwierigkeiten ihrer Kinder richtig erkennen können
  • Eine unterstützende Haltung anstatt Panik zeigen können
  • Fehler und Misserfolge als Wachstumschance sehen können
  • Ein psychologisch sicheres Umfeld zu Hause schaffen können

1. Was ist psychologische Resilienz?

Ziel: Konzeptuelle Bewusstwerdung

Inhalt:

  • Definition von psychologischer Resilienz
  • Resilienz ≠ niemals herausgefordert werden
  • Warum haben Kinder Herausforderungen? (Schule, Gleichaltrige, Prüfungen, Veränderungen)
  • Die Rolle der Resilienz in der kindlichen Entwicklung
  • Die Hauptmerkmale resilenter Kinder

Aktivität: Teilen eines „schwierigen Moments“ (optional, kurz)

2. Stress und emotionale Reaktionen bei Kindern

Ziel: Die Reaktionen des Kindes richtig interpretieren

Inhalt:

  • Stressanzeichen bei Kindern
  • Stressreaktionen je nach Alter
  • Das Gefühl hinter dem Verhalten
  • „Problemverhalten“ oder „ein Kind in Not“?
  • Falsche, aber häufige Reaktionen der Eltern

Aktivität: Fallstudienbewertung

3. Sichere Bindung und Resilienz

Ziel: Bewusstsein für Erziehungsstile entwickeln

Inhalt:

  • Was ist sichere Bindung?
  • Überfürsorglichkeit – Gleichgültigkeit – unterstützender Erziehungsstil
  • Was bedeutet es, dass ein Kind „sich sicher fühlt“?
  • Grenzen setzen und Vertrauensbeziehungen
  • Die Bedeutung der Botschaft „Ich bin für dich da“

Aktivität: „Was für ein Elternteil bin ich?“ Selbstbewertung

4. Fehler machen, Misserfolge und Durchhaltevermögen

Ziel: Misserfolg als Chance nutzen

Inhalt:

  • Die entwicklungspsychologische Bedeutung von Fehlern
  • Wie Kinder mit Misserfolgen umgehen
  • Wie man einem Kind, das „es nicht kann“, begegnet
  • Geduld, Ausdauer und Flexibilität
  • Leistungsdruck der Eltern

Aktivität: Falsche elterliche Aussagen – richtige Alternativen

5. Problemlösungs- und Bewältigungsfähigkeiten

Ziel: Fähigkeiten an Kinder vermitteln

Inhalt:

  • Folgen des Lösens von Problemen im Namen des Kindes
  • Das Kind in den Prozess einbeziehen
  • Optionen anbieten und Verantwortung übertragen
  • Wie man mit Gefühlen umgeht
  • Die Bedeutung kleiner Schritte

Aktivität: „Problemlösungs-Schritte“ für zu Hause anwenden

6. Elternsein in Krisenzeiten

Ziel: In schwierigen Zeiten ruhig bleiben

Inhalt:

  • Familiäre Krisen (Verlust, Scheidung, Umzug, Prüfungen, Krankheit)
  • Schwierige Situationen dem Kind erklären
  • Gefühle unterdrücken oder regulieren?
  • Die eigenen Gefühle als Elternteil managen

Aktivität: „Was würde ich in dieser Situation tun?“ Szenario-Übung

7. Psychologische Resilienz der Eltern

Ziel: Zuerst die Eltern stärken

Inhalt:

  • Eltern-Burnout
  • Gefühle von Schuld und Unzulänglichkeit
  • Selbstmitgefühl
  • Die Bedeutung, Unterstützung zu suchen
  • Als Vorbild agieren

Aktivität: „Meine Quellen der Resilienz“ Übung

8. Familiäre Kultur, die Resilienz zu Hause stärkt

Ziel: Nachhaltige Ergebnisse erzielen

Inhalt:

  • Die Sprache der Familienkommunikation
  • Routinen und das Gefühl der Sicherheit
  • Ein Zuhause, in dem über Gefühle gesprochen werden kann
  • Starke familiäre Botschaften
  • Kleine Anwendungen im Alltag

Aktivität: „Familien-Resilienzvertrag“ erstellen

Das Training ist für unternehmensspezifische Kooperationen (für juristische Personen von Unternehmen/Organisationen) offen, Einzelbewerbungen werden nicht akzeptiert. Je nach Unternehmensprofil und Bedarf kann der Trainingsinhalt neu geplant werden. Nach gegenseitigen Gesprächen werden der Umfang und die Methode des Trainings (Präsenz, Online) festgelegt und die relevanten Prozesse abgeschlossen.

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