Katılımcılara sürdürülebilirlik kavramlarını ve uygulamalarını öğretmeyi amaçlar. Program, çevresel, sosyal ve yönetişim (ESG) kriterlerini anlayarak şirketlerin değer yaratma süreçlerini iyileştirmelerine yardımcı olur. Katılımcılar, sürdürülebilirlik stratejileri geliştirerek, şirketlerinin uzun vadeli başarısını destekleyecek beceriler kazanırlar.
1. Giriş
-
Tanım: Sürdürülebilirlik nedir? Çevresel, sosyal ve yönetişim (ESG) kriterleri.
-
Amaç: Katılımcılara sürdürülebilirlik ilkelerini öğretmek ve halka açık şirketlerde uygulamalarını tanıtmak.
-
Önemi: Sürdürülebilirliğin şirket değerine ve marka imajına katkısı.
2. Sürdürülebilirlik Temelleri
-
Sürdürülebilirlik Kavramı: Ekonomik, çevresel ve sosyal boyutları.
-
ESG Kriterleri: Çevresel (E), sosyal (S) ve yönetişim (G) unsurlarının önemi.
-
Sürdürülebilirlik Raporlaması: Global Reporting Initiative (GRI) ve diğer standartlar.
3. Sürdürülebilirlik Stratejileri
-
Uzun Vadeli Planlama: Sürdürülebilirlik hedeflerinin belirlenmesi.
-
Kaynak Verimliliği: Enerji, su ve malzeme kullanımının optimize edilmesi.
-
Atık Yönetimi: Atıkların azaltılması ve geri dönüşüm uygulamaları.
4. Yasal Düzenlemeler ve Standartlar
-
Yerel ve Uluslararası Yasal Düzenlemeler: Sürdürülebilirlik ile ilgili yasalar.
-
Çerçeve Anlaşmaları: Paris Anlaşması ve diğer iklim politikaları.
-
Sertifikasyon Süreçleri: ISO 14001 ve benzeri çevre yönetim standartları.
5. Risk Yönetimi
-
İklim Riskleri: İklim değişikliğinin iş stratejilerine etkisi.
-
Sosyal Riskler: İş gücü, topluluklar ve tedarik zincirine yönelik sosyal etkiler.
-
Finansal Riskler: Sürdürülebilirlik uygulamalarının finansal etkileri.
6. Sektörel Uygulamalar
-
Enerji Sektörü: Yenilenebilir enerji ve sürdürülebilir enerji uygulamaları.
-
Tarım ve Gıda Sektörü: Sürdürülebilir tarım uygulamaları ve gıda güvenliği.
-
Sanayi ve Üretim: Yeşil üretim süreçleri ve döngüsel ekonomi.
7. İnovasyon ve Teknoloji
8. Paydaş Yönetimi
-
İlgili Taraflar: Çalışanlar, yatırımcılar, topluluklar ve müşteriler.
-
İletişim Stratejileri: Şeffaflık ve hesap verebilirlik.
9. Başarı Hikayeleri
10. Eğitim Yöntemleri
-
İnteraktif Oturumlar: Grup tartışmaları ve çalışmaları.
-
Uygulamalı Çalışmalar: Sürdürülebilirlik projeleri üzerinde grup çalışmaları ve simülasyonlar.
-
Değerlendirme ve Geri Bildirim: Katılımcıların ilerlemelerini ölçme.
11. Kaynaklar
-
Okuma Listesi: Sürdürülebilirlik, ESG ve iş stratejileri üzerine önerilen kaynaklar.
-
Araştırma Raporları: Güncel veriler ve sürdürülebilirlik ile ilgili araştırmalar.
Eğitim kurumsal işbirliğine açık olup, bireysel başvurular kabul edilmemektedir. Kurumsal katılımcı profili ve ihtiyaçlarınıza göre eğitim içeriği yeninden planlanabilmektedir. Karşılıklı görüşmeler neticesinde eğitimin kapsam ve eğitimin yöntemi(Yüz-Yüze, Çevrimiçi) belirlenip ilgili süreçler tamamlanmaktadır. Mutabakat sağlanması durumunda kurumunuzun katılımcıları ile öğretim elemanlarımızın uygun gün ve saatleri, eğitimin yapılacağı yer belirlenmektedir.