Büyük Veri (Big Data) ve Veri Madenciliği Eğitim Programı, katılımcılara büyük veri analizi, veri madenciliği teknikleri ve uygulamaları hakkında derinlemesine bilgi sunar. Eğitim, veriyi anlamak, analiz etmek ve iş dünyasında stratejik kararlar almak için gereken becerileri kazandırır. Verilerin gücünden yararlanarak daha etkili ve verimli iş stratejileri geliştirme fırsatı sunar.
1. Büyük Veri Nedir?
-
Büyük Veri Tanımı: Büyük veri kavramı ve önemi.
-
Büyük Veri Özellikleri (3V): Hacim (Volume), Hız (Velocity), Çeşit (Variety) ve bu özelliklerin iş dünyasındaki etkileri.
-
Büyük Veri Çeşitleri: Yapısal, yarı yapılandırılmış ve yapılandırılmamış veriler arasındaki farklar.
2. Büyük Veri Teknolojileri ve Araçları
-
Hadoop: Büyük verinin işlenmesinde kullanılan temel açık kaynaklı yazılım çerçevesi.
-
Spark: Hadoop’un sunduğu imkanları geliştirerek, hızlı veri işleme süreçleri sunan bir başka popüler araç.
-
NoSQL Veritabanları: Verilerin hızlı ve esnek bir şekilde depolanması için kullanılan veritabanları (MongoDB, Cassandra, CouchDB, vb.).
-
Data Warehousing ve Data Lakes: Veri ambarları ve veri göletlerinin kullanımı, veri depolama yöntemleri.
3. Veri Madenciliği Nedir?
-
Veri Madenciliği Tanımı: Veri madenciliğinin amacı ve iş dünyasında nasıl kullanıldığı.
-
Veri Madenciliği Süreci: Verinin toplanması, ön işlenmesi, model oluşturma, sonuçların değerlendirilmesi.
-
Veri Madenciliği Teknikleri: Sınıflandırma, kümeleme, regresyon analizi, ilişkilendirme ve anomali tespiti gibi yöntemler.
4. Veri Madenciliği Algoritmaları ve Yöntemleri
-
Sınıflandırma Yöntemleri: Karar ağaçları, Naive Bayes, K-Nearest Neighbors (KNN) gibi algoritmalar.
-
Kümeleme Yöntemleri: K-means, hiyerarşik kümeleme, DBSCAN.
-
Regresyon Teknikleri: Lineer regresyon, lojistik regresyon, destek vektör makineleri (SVM).
-
Zaman Serisi Analizi: Zaman serisi verilerini analiz etme, geleceğe yönelik tahminler yapma.
5. Veri Madenciliği Uygulamaları
-
Pazarlama ve Müşteri İlişkileri Yönetimi (CRM): Müşteri segmentasyonu, davranış analizi ve öneri sistemleri.
-
Sağlık Sektöründe Veri Madenciliği: Hastalık tahminleri, hasta davranışı analizi ve tedavi önerileri.
-
Finansal Analiz ve Risk Yönetimi: Dolandırıcılık tespiti, kredi skorlama ve risk analizi.
-
Perakende ve E-Ticaret: Satış tahminleri, stok yönetimi ve fiyat optimizasyonu.
6. Büyük Veri ve Veri Madenciliği Uygulamalarında Etik
-
Veri Güvenliği: Büyük veri analizlerinde kişisel veri güvenliği ve mahremiyetin korunması.
-
Etik Sorunlar: Veri madenciliği ve yapay zeka kullanırken karşılaşılan etik ikilemler.
-
Yasal Düzenlemeler: GDPR ve diğer veri koruma yasalarının büyük veri projeleri üzerindeki etkileri.
7. Veri Görselleştirme ve Raporlama
-
Veri Görselleştirme Teknikleri: Veri setlerinin daha iyi anlaşılabilmesi için görselleştirme yöntemleri.
-
BI Araçları (Business Intelligence): Tableau, Power BI, QlikView gibi araçlarla veri raporlama ve analitik görselleştirme.
-
Raporlama ve Karar Verme: Veri analizinden elde edilen bilgilerin raporlanması ve karar süreçlerine entegrasyonu.
8. Büyük Veri ve Veri Madenciliği İçin Gelecek Trendler
-
Makine Öğrenimi ve Derin Öğrenme: Büyük veri analizlerinde yapay zekanın artan rolü.
-
Veri Akışlarının Gerçek Zamanlı Analizi: Gerçek zamanlı veri akışlarını analiz etme ve anında kararlar alma.
-
IoT ve Büyük Veri: Nesnelerin interneti (IoT) ile veri toplama ve büyük veri entegrasyonu.
9. Büyük Veri ve Veri Madenciliği Proje Yönetimi
-
Proje Yönetim Yöntemleri: Büyük veri ve veri madenciliği projelerini yönetme stratejileri.
-
Veri Analizi ve İş Zekası Araçları: Analitik araçlarla proje yönetimi ve stratejik karar destek sistemleri.
-
Veri Projelerinin İzlenmesi ve Değerlendirilmesi: Performans göstergeleri ve proje başarı ölçütleri.
10. Büyük Veri ve Veri Madenciliği Kariyer Olanakları
-
Veri Bilimcisi ve Veri Analisti: Bu alandaki kariyer fırsatları ve gerekli beceriler.
-
Veri Mühendisliği: Veri mühendisliği ve büyük veri altyapıları üzerine uzmanlık.
-
Veri Madenciliği Danışmanlığı: Şirketlere veri analizi hizmeti sağlayan profesyoneller için kariyer yolları.
Eğitim kurumsal işbirliğine açık olup, bireysel başvurular kabul edilmemektedir. Kurumsal katılımcı profili ve ihtiyaçlarınıza göre eğitim içeriği yeninden planlanabilmektedir. Karşılıklı görüşmeler neticesinde eğitimin kapsam ve eğitimin yöntemi(Yüz-Yüze, Çevrimiçi) belirlenip ilgili süreçler tamamlanmaktadır. Mutabakat sağlanması durumunda kurumunuzun katılımcıları ile öğretim elemanlarımızın uygun gün ve saatleri, eğitimin yapılacağı yer belirlenmektedir.